组织变革

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一、课程目标

 成功的变革始于强大的内心

 
组织要进一步突破和发展就必然经历调整和变革。
历史上失败的变革,其失败的原因往往不是策略的根本性错误,也没有哪个成功的变革其策略从一开始就是完全正确的。
变革的失败,往往是因为勇气的缺失、信心的崩溃、信任的瓦解。《玩转魔方》从变革的逆反期、实施期、高效期三大阶段帮助变革中的组织寻找勇气、建立信心、实现高效。
 
本课程基于对众多变革案例研究,提炼出非战略性失败的变革案例的本质"勇气的缺失、信心的崩溃、信任的瓦解",并以此为落脚点,带领学员体验变革的过程及其应有的积极应对的心理状态:

二、课程收益
本课程基于对众多变革案例研究,提炼出非战略性失败的变革案例的本质"勇气的缺失、信心的崩溃、信任的瓦解",并以此为落脚点,带领学员体验变革的过程及其应有的积极应对的心理状态:
 
● 逆反期:理解对变化的逆反是人之常情,但并不可怕,应该理解变革发生的必然性,并主动调整心态迎接变革的到来,从而避免变革过程中因团队心理逆反导致优秀的战略无法落实;
 
● 实施期:理解变革不可能一蹴而就,真正的危险不是变革本身而是放弃变革,或者是对变革战略的阳奉阴违,引导大家认识到变革实施期必须建立"应对困难、积极探索、找寻解决方法、锲而不舍使命必达"的意识;
 
● 高效期:引导学员深度理解变革不可取代、不可逆转的历史意义,使学员对变革中可能走的弯路增加理解,并积极补位、减少损失、提高成效。

三、培训对象

全体公司员工

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